2020年2月25日 2019年度 第2回東北ブロック勉強会

7か月前 : 2020.03.10

三浦

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2020年2月25日(火)に東北大学 片平キャンパス 知の館 3階講義室において、全国ダイバーシティネットワーク組織 2019年度 第2回東北ブロック勉強会を開催しました。

本セミナーでは、大阪市立大学より西岡英子特任准教授をお招きし、ジェンダー平等・ダイバーシティ先進国であるイギリス、ドイツ、アメリカの大学を対象にした調査に基づいて、各国の高等教育機関におけるジェンダー平等についてご講演いただきました。

ユニバーシティ・カレッジ・ロンドン(イギリス)、ベルリン自由大学(ドイツ)、ウィスコンシン大学マディソン校(アメリカ)の先進的な取組をご紹介いただき、各校・各国で行われているジェンダー平等実現のための認証制度や組織・人事プログラムの評価のあり方、そしてその日本での活用可能性について講演を通じて学び、その後、活発な質疑応答が行われました。

当日は、全国ダイバーシティネットワーク組織東北ブロック会議関係者、ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ採択機関・連携機関関係者約25名にご参加いただきました。

プログラム
開会挨拶
東北大学 大隅 典子 副学長(男女共同参画推進センター長)

講演
「大学のジェンダー平等政策をいかに評価するか -アメリカ・イギリス・ドイツの先進事例からー 」
大阪市立大学 西岡 英子 特任准教授(女性研究者支援室 プログラムディレクター)

意見交換

閉会挨拶
東北大学 田中 真美 総長特別補佐(東北大学男女共同参画推進センター 副センター長、医工学研究科/ 工学研究科 教授)

勉強会の様子
大阪市立大学 西岡 英子 特任准教授(女性研究者支援室 プログラムディレクター)

企業対象アンケート調査報告書

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全国ダイバーシティネットワーク(OPENeD)は、男女共同参画社会や多様な個性・能力が尊重されるインクルーシブな社会の実現のために、文部科学省と連携して、大学や研究機関、企業等における女性研究者の育成や研究環境・研究力の向上を目指す諸機関をつなぎ、国内外の取組動向や参考事例(グッドプラクティス)を収集・公開し、全国的な普及・展開を図ります。

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